Formation SST

Public concerné :

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Tout personnel de l'entreprise désireux de connaitre les gestes qui sauvent en privé et dans le monde du travail.

Cette formation a pour objectif l'acquisition des connaissances et de l'ensemble des gestes nécessaires pour donner les premiers secours d'urgence face à un accident du travail en attendant les secours spécialisés. Promouvoir la prévention des risques professionnels.

Durée de la formation :

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Durée d'un minimum de 12 heures auxquelles il convient d'ajouter en tant que besoin le temps nécessaire pour traiter les conduites à tenir particulières liées aux risques spécifiques de l'entreprise.

Nombre de participants : 4 minimum et 10 maximum pour un formateur SST. En dessous de 4 participants, la formation n'est plus possible (Réalisation de simulation d'accident).

Au delà de 10 participants, afin de maintenir un minimum de temps d'apprentissage à chacun des participants, la formation sera prolongée d'une heure par candidat supplémentaire jusqu'à concurrence de 14.

A partir de 15 participants, la session doit être dédoublée (2 sessions ouvertes et 2 formateurs sont nécessaires).

Validation :

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Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le référentiel de certification des Sauveteurs Secouristes du Travail et transcrits dans une grille de certification individuelle (document INRS), utilisée lors de chaque formation.
L'évaluation du déroulement de l’action de formation par le stagiaire qui devra remplir les documents suivants : évaluation de formation a chaud.

La formation sera sanctionnée par :

- une attestation individuelle de fin de formation,
- un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail valable 24 mois sera délivré au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation continue favorable de la part du formateur.